高校招聘

一、学校简介

湖南信息学院是经中华人民共和国教育部批准建立的应用型本科高校，位于中国历史文化名城——长沙，坐落在原国务院总理朱镕基的家乡——长沙经济开发区毛塘工业园。学校下设计算机科学与工程学院、电子科学与工程学院、管理学院、国际商学院、艺术学院、通识教育学院、马克思主义学院、继续教育学院、创新创业学院、信息技术研究院，开设工学、管理学、经济学、艺术学、文学等多个学科门类的本、专科专业30多个，在校学生2万余人。

立足湖南，扎根中国，放眼世界，面向未来办大学，学校正朝着“中国特色、世界先进水平的技术大学”目标前进！

二、招聘原则

本着学历职称与工作业绩并重、教学与科研并行的原则，优先引进重点学科、重点专业、重点实验室等方面人才。持续推进“11335”人才强校工程，加大青年博士、海归博士、台港澳博士引进力度。

三、待遇及条件

★高层次领军人才

1.国家有突出贡献的中青年专家，“新世纪百千万人才工程”国家级人选，国家杰出青年基金获得者，国家有突出贡献的中青年专家，国家级教学名师，国家重点学科、重点实验室、工程技术研究中心的学术、技术带头人及具有相当学术地位和成就的专家学者。

2.芙蓉学者特聘教授，国家“百千万”人才工程人选，“四青”人才，获省部级科技奖励一等奖的主要完成人（排名前两位），拥有独立的自主知识产权和发明专利，技术成果达到国内先进水平的人才，具有相当学术地位和成就的专家学者。

3.待遇优厚，具体面议。

★学科带头人

1.条件。年龄一般不超过58周岁，原则上具有博士学位的教授或教授级高工，并具备下列条件之一：享受国务院政府特殊津贴人员，教育部“高校青年教师奖”获得者，教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选人员，省级优秀专家，省部级重点学科、重点实验室、工程技术中心学术、技术带头人，近5年来以主持人身份获国家级教学成果奖1项及以上者，或以主持人身份获得省科学技术三等奖或社会科学二等奖1项及以上者，中国专利优秀奖获得者，省专利奖金奖获得者及具有相当学术地位和成就的专家学者，通过验收的省级学科带头人；在本领域具有国内领先水平的科技转化成果,或在本领域科研或教学成果特别突出者，经学校学术委员会认定的学科带头人。

2.待遇优厚，具体面议。

★教学科研人才

（一）教授（或相当级别的正高级专业技术职称）

a.博士学位教授

1.条件。原则上55岁以下，在教学、学术研究、工程实践或企业管理上有较深造诣，近五年主持省部级课题1项并结题或以第一作者在本学科ssci、校定权威期刊、cssci来源期刊及sci、ei来源期刊发表论文2篇，有丰富的高等教育教学和管理经验，能优质完成学校规定的教学科研和管理工作任务,能承担至少2门专业核心课程教学。

2.待遇。年薪20-22万元，按月发放（五年及以上教授22万元、五年以下教授20万元）；安家补贴20万元（分五年发放）；科研启动费10-15万元（分五年发放）。

b.硕士学位教授

1.条件。原则上55岁以下，在教学、学术研究、工程实践或企业管理上有一定造诣，近五年主持省部级课题1项并结题，或以第一作者在本学科ssci、社科类权威期刊、cssci来源期刊及sci、ei来源期刊发表论文1篇，有丰富的高等教育教学和管理经验，能较好完成学校规定的教学科研和管理工作任务，能承担至少2门专业核心课程教学。

2.待遇。年薪18-20万元，按月发放（五年及以上教授20万元、五年以下教授18万元）；安家补贴20万元（分五年发放）；科研启动费10万元（分五年发放）。

c.具有本科学历或学士学位的教授参照硕士学位教授标准执行。

（二）副教授（或相当级别的副高级专业技术职称）

a.博土学位副教授

1.条件。原则上在50岁以下，有高等学校工作经历，有丰富的本科教学经验，工程实践、艺术实践或企业管理经验丰富，在本科教学领域有较丰富的成果，产学研合作能力强，有较强的科研能力，近三年主持过省级及以上课题或在本学科核心刊物上发表论文2篇以上，能很好完成学校规定的教学科研和管理工作任务，能承担1-2门专业核心课程教学。

2.待遇。年薪15万元，按月发放；安家补贴20万元（分五年发放）；科研启动费10万元（分五年发放）。

b.硕士学位副教授

1.条件。原则上在50岁以下，有高等学校工作经历，有丰富的本科教学经验，工程实践、艺术实践或企业管理经验丰富，在本科教学领域有较丰富的成果，产学研合作能力强，近三年主持过省级及以上课题或在本学科核心刊物上发表论文1篇以上，能较好完成学校规定的教学科研和管理工作任务，能承担1-2门专业核心课程教学。

2.待遇。年薪12-13万元，按月发放（三年及以上副教授13万元、三年以下副教授12万元）。

c.具有本科学历或学士学位的副教授参照硕士学位副教授标准执行。

（三）博士

1.条件。原则上年龄在40岁以下，学术成果突出或具有扎实的理论基础、较强的研究能力和较大的发展潜力，具备从事高等教育教学和独立开展本学科教学和科学研究的能力，能承担1-2门专业核心课程教学，产学研合作能力强，近三年主持过省级及以上课题或在本学科核心刊物上发表论文1篇以上，能较好完成学校规定的教学科研和管理工作任务。

2.待遇。年薪12-14万元，按月发放；安家补贴10万元（分五年发放）；科研启动费10万元（分五年发放）。

3.具有博士后流动站经历的博士、海归博士、台港澳博士，符合上述条件，待遇参照具有博士学位的副教授标准执行。

4.特殊能力、特殊专业年轻博士和其他特殊人才，在享有以上待遇后，可享受董事长特殊人才津贴。

（四）退休返聘

退休后返聘来校工作的高职称、高学历人员，按学校有关工资体系发放，同时享受学校的其他福利。特殊专业人才待遇面商。

四、其他福利

1.设立“湘信学者”制度，获得“湘信学者”荣誉的，每年享受5万-60万元人才津贴。

2.引进人才子女享受学校附属幼儿园免费学前教育。

3.学校提供校内免费住房（无个人产权）。

五、招聘岗位

六、报名、面试及联系方式

1.报名时间：即日起开始报名。

2.报名方式：采取网上报名方式，应聘者将报名材料发送到指定邮箱：，邮件主题请注明“中文姓名+毕业学校+学历+职称+应聘岗位+高校人才网”。

3.报名材料：①湖南信息学院招聘报名登记表；②湖南信息学院招聘个人信息表；③应聘简历；④本人有效居民身份证、职称、学历与学位证书扫描件；⑤报考岗位所需的其他证明材料。

4.面试时间及地点：学校常年接受报名，随时组织面试、考核。

5.联系方式

人事处：0731-84098056

联系人：孙老师18684816886、刘老师18627553612

详见学校官方网站：

地址：湖南省国家级长沙经济开发区毛塘工业园

附件：

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湖南信息学院

2021年4月13日