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岗位职责:
1、有丰富的人事行政管理经验及业务实操能力
2、能独立担当人事行政工作
3、有档案管理、人事培训、企业文化建设、团队建设等相关工作经验
4、有丰富的人力招聘经验及管理经验;
任职要求:能适应短期驻外工作
职位福利:五险一金、餐补
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