一、招聘的目的
为满足企业发展，解决企业规模不断扩大对人才的迫切需求，以企业经营计划为依据，结合公司的实际情况，特制定此招聘计划。
二、招聘的原则
公司人才甄选以岗适其人、人适其岗、人岗匹配为宗旨；甄选过程以公平、公正、公开为原则；甄选内容从品德、知识结构、思想逻辑、专业技能、经验、综合素能等方面进行全面审核，以确保为公司推荐合适的人才。
三、招聘计划需求
管理岗：建造师2名、施工技术员2名
检测公司：检测员2名
机料科：材料员3名
沥青拌合站：碎石整形机操作手1名
望城拌合站：装载机操作手1名
公路养护：公路养护工机械操作手7名
机械队：压路机操作手2名、摊铺机操作手1名、拌合机操作手1名
专职司机：C证2名
四、招聘要求
（一）招聘对象及条件
1、遵纪守法、诚实守信、吃苦耐劳，具有良好的品质和职业道德；
2、身体健康，具备正常履行工作职责的身体和心理素质；
3、具有较强的学习能力、团队协作意识，能承受一定的工作压力，具有良好的书面和口头表达能力；
4、热爱工程建设及公路养护事业，认同企业文化；
5、服从用人单位对岗位、工作地点的安排和调整；
6、年龄：男性不超过45周岁（1975年以后出生），女性不超过35周岁（1989年以后出生）；公路养护机械操作手年龄不超过35周岁（1989年以后出生）；
7、自身必须具备长期野外作业的条件及适应能力。
（二）具体岗位招聘条件如下：
岗位代码：1001管理岗：建造师需具备专科及以上学历，有公路或市政建造师证，且年龄35周岁及以下，有工程师证者年龄可放宽至45周岁以下；施工技术员需具备土木工程或路桥、市政相关专业专科及以上学历；
岗位代码：1002检测员：需具备土木工程相关专业专科及以上学历，且年龄35周岁及以下，路桥、市政专业及试验检测资格证者优先；
岗位代码：1003材料员：需具备财会相关专业专科及以上学历，且年龄35周岁及以下；
岗位代码：1004摊铺机操作手、碎石整形机操作手：不限专业，需具备专科及以上学历，且年龄35周岁及以下；
岗位代码：1005拌合机操作手：不限专业，需具备专科及以上学历，且年龄35周岁及以下；
岗位代码：1006公路养护机械操作手：需有B级及以上驾驶证且有丰富的驾驶经验，不限专业，专科及以上学历，35周岁以下。
岗位代码：1007装载机、压路机：需有C级及以上驾驶证且具备丰富的工作经验，年龄男性45周岁及以下，女性35周岁及以下；
岗位代码：1008专职司机：需有C级及以上驾驶证且具备丰富的工作经验，3年及以上驾龄，年龄男性45周岁及以下，女性35周岁及以下；
（三）有下列情形之一的不得报名参加
1、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3、年龄尚未满十八周岁的；
4、具有其他不适合参加应聘情形的。
五、招聘机构：委托第三方公司组织招聘
六、招聘程序
（一）发布公告
招聘公告在中原考试院官网（http://www.zyksy.com/）发布。关于本次招聘的后续公示在中原考试院官方网站上发布，不再另行通知。
发布公告时间为：2024年5月10日9：00至2024年5月14日18：00。
（二）报名
1、报名时间：2024年5月10日9：00至2024年5月14日18：00（上午9:00-12：00，下午15:00-18:00）
2、报名地点：光山县牌坊路中段富邦酒店6楼601房间
3、报名方式和资格初审：本人现场报名并进行资格审查初审。需持本人身份证、毕业证、职业资格或职称等相关资质证件原件和复印件一式一份、近期免冠一寸彩色照片2张、户籍所在地辖区派出所出具的无犯罪记录证明一份（或电子无犯罪记录证明）。
报名咨询电话：李老师，15137659228
资格审查贯穿招聘工作全过程，如发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经查实，取消其应聘资格；
（三）考试
考试包括笔试、面试（实操），考试相关信息将在中原考试院官网（http://www.zyksy.com/）发布。
1、笔试
（1）笔试时间地点以笔试准考证上信息为准。
（2）笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，笔试成绩为百分制计分。笔试内容为《公共基础知识》，以闭卷形式进行。
2、面试（实操）
根据笔试成绩由高到低的顺序，岗位1001、1002、1003、1004、1005按照拟招聘岗位数1：3的比例确定进入面试人员名单，最后一名出现同分同时进入面试，并在中原考试院官网公布。
岗位1006、1007、1008进行岗位实操测试，参加笔试的人员同步进入实操测试。
??具体面试（实操）时间、地点等信息以中原考试院网发布的面试公告为准。
3、总成绩
岗位1001、1002、1003、1004、1005考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试总成绩计算到小数点后两位数。
岗位1006、1007、1008考试总成绩=笔试成绩×30%+实操成绩×70%，考试总成绩计算到小数点后两位数。
（四）体检
体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1：1比例从高分到低分确定，因体检对象放弃体检或体检不合格出现缺额时，按考试总成绩由高分到低分的顺序递补，体检统一在指定医院进行，体检费用自理。
（五）公示
考试合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员在中原考试院官网（http://www.zyksy.com/）进行公示。公示期不少于5个工作日。
（六）聘用
经公示无异议的，拟聘用人员与用人单位签订《劳动合同》，期限一般不低于1年。拟聘用人员应当按照公司要求参加岗前培训。
七、纪律与监督
应聘人员要诚信报考并自觉遵守招聘工作规定和纪律，对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重予以取消考试或聘用资格;对违反公开招聘相关规定的受聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退。
特别提示：
应聘人员在应聘期间要保持通讯畅通，报名时留下的联系方式若有变化，要及时告知招聘单位。因本人原因错过重要信息而影响考试的，责任自负。
本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
