株洲新环境房地产经纪有限公司.

株洲新环境房地产经纪有限公司招聘简章

???株洲新环境房地产经纪有限公司成立于2007年6月，第一?家门店在株洲百益大厦成立，主要从事房地产经纪(二手房买卖、租赁)、房地产销售策划与代?理、网络科技研发等业务。经过15年在株洲的发展，门店数逐渐增加，分布在株洲的各个社区和区域。

新环境目前已覆盖湖南（长沙、株洲、湘潭、常德、益阳、衡阳、娄底、怀化）、湖北 （武汉）、四川（成都）、海南（海口）、陕西（西安）、贵州（贵阳），广州，珠海，宁波等地区。

新环境注重同社会与时俱进，共生共荣。在激烈的市场竞争中，将一如既往秉承“有幸相识，真诚相待”的服务理念，致力于打造房地产“智慧服务家”综合服务平台，为客户提供安 全、专业、高效、规范的品质服务，反哺社会。

众所周知，未来市场的竞争是人才的竞争，是专业水准的竞争。新环境将以其特有的“伙伴文化”，为每一位有理想、有抱负的事业合伙人创造一个良好的成长环境和发展空间。新环 境已逐步建立起完善的人力资源管理系统，真正做到人本管理，实现公司和事业合伙人共同进步、共同成长和共同发展。

房地产市场风云变幻，新环境人将不断学习，锐意进取，在董事长袁李先生的领导下，培育和践行社会主义核心价值观，规范从业行为，加强行业诚信建设，提高行业整体素质，立足湖南，连锁全国。

一、岗位介绍

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二、岗位要求：

1、年龄18-40周岁，男女不限

2、大专及以上学历，专业不限

3、品行端正，形象气质佳

4、一经录用，待遇从优

三、福利待遇

1、上班时间上午8：30-12：00，下午14：00-18：00，每周单休（可调休）

2、株洲范围上班地点可就近分配

3、五险，可提供住宿，工作环境优越

4、晋升空间大，职位可双向发展。

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联系人：徐经理

联系电话：185****0809（微信同号）

（加微信好友可咨询了解更多详细的岗位信息）

联系地址：株洲芦淞区沿江路大汉希尔顿6栋802号

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走进新环境?美好新生活

岗位职责：

1、做好网络的维护实时更新房源信息

2、根据客户需求匹配资源带顾客实地看房

3、运用专业知识解决顾客购房疑问

4、参与合同谈判促成交易达成

5、负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护；

任职要求：

1、18-35周岁，大专以上学历，专业不限；

2、具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力；

3、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队合作；

简历投递邮箱103********qq.com

公司福利：师傅一对一的带教，保险、免费使用房产经纪人线上平台端口、内部提升培训，优秀家人可获公司旅游，现金奖励等

晋升渠道：

销售顾问—商圈经理（3-6个月）—区董（6-12个月）—市场总监—市场副总经理—城市总经理。

系统培训：

1、新人训：入职后将接受专业的房产经纪行业理论知识；

2、业务提升：帮助新人从理论过渡到实践，新人三个月内接受业务提升训。

3、实战演练：师徒制，入职起师傅将“一带一”接触业务实战。

新环境寄语：

我们这里没有员工，没有打工者，大家是地位平等、相互关怀，共享快乐的事业伙伴。我们共同追求的是一份事业，而不是一份工作。我们原谅失败，但我们拒绝平庸。成功是每个人一生都在追求的目标，怀着一颗对事业痴迷的心，让我们一起努力，在成长的路上求索前行。

岗位职责：

(1) 参与制定和完善公司人力资源规划及相关规章制度；

(2) 参与部门招聘、培训、薪酬福利、绩效考核、岗位管理、员工关系等人力资源管理相关工作；

(3) 通过部门轮岗，了解HR基本操作，后续可根据个人专长和兴趣选择工作方向

(4) 实施人才市场调研，了解人才需求状况与业内人才动态，建立人才储备机制

(5) 参与校招及雇主品牌建设、培训及人才发展、组织发展等项目型工作

任职资格：

(1) 大专及以上学历，专业不限，有人力资源、工商管理类专业优先；

(2) 熟练操作OFFICE办公软件；

(3) 专业知识扎实，对人力资源有热忱，具有较强的责任心和良好的职业操守；

(4) 工作积极主动，不断学习和掌握新制度和政策，并对现有人员情况进行总结、分析；

(5) 具有较强的沟通协调和文字表达能力，能够全面、及时、有效的应对工作。

简历投递至103********qq.com

福利待遇：

1、 薪资待遇：4000-5000元/月+高额提成+奖励

2、 早八晚六，每周单休，法定节假日调休

3、 五险一金，带薪年假，免费员工体检，司龄礼品。

工作地点：株洲最高档的写字楼，办公环境优越

培养计划

岗前培训--3个月后可申请主管岗位的晋升--每6到12个月会有一次竞聘部门负责人或核心岗位轮岗学习重点培养的机会。新环境的每位伙伴都是从零开始，通过平台的历练和提升，从职场小白变成公司高管，买房，买车，成家，立业，与能人为伍，与有温度的人共事，走进新环境，美好新生活！

1.  负责门店的正常运营工作

2. 协助商圈经理管理好门店的行政日常工作

3. 负责门店结算的财务工作

4.  负责门店与总部各部门的对接与协调

5.  负责门店家人的考勤、工资核算工作

6. 与门店家人建立良好的关系，协调门店家人之间的关系和问题疏导工作

薪资待遇：

1.3000元/月+提成+奖励+免费培训+免费旅游

2. 工作时间：上午8：30-12：00，下午14：00-18：00，每周单休

3.  晋升空间大，职位可双向发展

岗位要求

1. 年龄18-30周岁

2. 大专及本科以上学历，专业不限

3. 形象气质好的，沟通能力强

4. 熟悉电脑操作，熟悉office操作；

简历投递邮箱103********qq.com

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新环境，成立于2001年，总部位于湖南长沙，是以数据驱动的全价值房产服务平台。提供二手房、新房、租房、等房产交易服务，并拥有业内独有的房屋数据、人群数据、交易数据，以数据技术驱动服务品质及行业效率

岗位职责

1、负责公司产品的开发，及客户的接待与咨询，提供顾问式的服务；

2、实时更新用户管理系统，提供专业数据支持；

3、进行市场分析及楼盘调研，发表专业测评、维护楼盘数据；

4、了解客户需求，提供合适产品，与客户建立良好的业务协作关系；

5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务，促成交易；

6、传递职业与专业价值，维护品牌形象，提供高品质有温度的房产流通服务；

岗位要求：

1.专业不限

2.善于沟通，有较强的语言表达能力；

3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；有较强的服务意识。

4.做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神；

简历可投递邮箱103********qq.com，或者电话联系185****0809

福利待遇：

1、高底薪+高提成：实习期底薪5000元，转正后提成高达70%+现金奖+五险

2、师徒制。一对一的学习规范操作的业务能力，专业的服务态度，开阔视野，不断提升学习能力和团队意识。 

3、公平的晋升机制。

房产管培生--商圈经理--门店店长—区域经理—市场总监—市场副总—城市总经理

房产管培生--部门主管--部门经理--运营总经理

职位可以进行双向选择

4、完善的培训体系。新环境拥有专业的培训基地，培训学院，一整套完善的培训机制。 

5、强大的后台支持系统，象盒找房（www.xhj.com），app可以随时随地的查找信息匹配房源，让工作，找房变得更加简单。